广元市苍溪县目前主要通过电商物流体系、邮政网络和第三方配送平台构建供应链人才需求框架。近期招聘主要集中在带车配送司机、冷链仓储操作员及电商服务站运营三类岗位，其中带车配送司机月薪保底7000元起，要求自备微型货车并熟悉川北山区路况；冷链操作员需持有叉车证且具有农产品预冷处理经验；电商服务站运营侧重抖音直播带货和驿站管理技能复合型人才。中国邮政速递苍溪分公司作为县域物流主渠道，其招聘信息显示当前重点补充乡镇快递共配中心的装卸扫描岗，工作地点覆盖陵江镇、东溪镇等6个新建村级共配中心。

苍溪县供应链人才需求的结构性特征源于三个核心因素：该县2024年新建的县级冷链物流中心和20余个冷藏库推动了对温控技术人员的需求，这与当地红心猕猴桃、雪梨等生鲜农产品供应链升级直接相关。物流基础设施的扩张速度显著，仅2024年就新增5个乡镇快递分拨中心和6个村级共配中心，这种网点密度提升带来末端配送岗位同比增长35%。从地理维度分析，苍溪县地处秦巴山区腹地，县域东西跨度达62公里，乡镇平均间距18公里，这种地形特征使带车配送成为最优解，也解释了薪资构成中里程补贴占比达42%的原因。值得注意的是，电商服务"指挥中枢"的建设催生了新型岗位需求，2024年开展的15场电商活动中，直播运营岗位占比从8%提升至21%，反映出供应链人才需求正从传统物流向数字化营销延伸。当前219个快递网点实现行政村全覆盖的背景下，熟悉农产品上行的供应链管理人才尤为紧缺，这与该县年寄递量超2000万件的业务规模形成鲜明反差。